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校企联手举办机械设计大赛储备“90后”电梯产业人才

  西子奥的斯"2012校园招聘活动"在南京正式启动

  2012年第一届"90后"毕业生即将批量出炉,10月21日,由中国电梯领军企业——西子奥的斯电梯有限公司发起的"2012校园招聘活动"首站在江苏南京东南大学拉开了序幕。为了吸纳人才,该企业针对90后的特点,在校园招聘上"投其所好"做好了充分准备,为深入校园招揽人才打下了坚实的基础。

  据西子奥的斯人力资源部部长区志聪介绍,西子奥的斯本次大规模校园招聘预计将招聘百余名优秀大学毕业生,今年的大型招聘宣讲会覆盖到南京、武汉、西安、重庆、杭州等各大城市的重点院校。南京校园招聘活动将分为绿色巴士巡展、机械设计大赛、校园宣讲会、综合能力测试及组合面试五大阶段,将通过能力测评、思维创新、现场挑战等多个环节帮助大学生在走出校园之前就能快速提升综合"就业力",更快实现个人与社会需求的对接。

  招聘活动现场,绿色巡展巴士引发了不少学生们的好奇心,大家纷纷登上巴士,零距离感受"绿色电梯",体验未来电梯的装潢设计和创新技术,并深入了解了西子奥的斯绿色电梯的先进理念。

  21日下午,东南大学人文报告厅内人头攒动,"2011'西子奥的斯杯'首届机械设计大赛"初赛更是成为了本次招聘活动的一大亮点。经过筛选后的十只参赛队伍带着自己的设计作品等待参与比拼。一名参赛选手告诉记者:"主办方为我们提供了制作经费,参加比赛除了有可能获得丰厚的奖学金用于助学外,最主要的是为我们开辟了一个竞技、交流的平台,让我们在这个舞台上展现自我,为大四成功就业提前打好基础"。

  据了解,本次机械设计大赛由西子奥的斯与江苏、浙江等地高校联合举办,历时5个月, 西子奥的斯将为优秀选手开辟直接进入公司校园招聘的"绿色通道",在总决赛胜出的应届毕业生更能直接与西子奥的斯签订三方协议,获得技术高手的专业指导和职业规划的指引,并有机会接触电梯行业的领先技术。

  "机械设计大赛为大学生们搭建了一个实践创新的平台,也可以提高和培养大学生们团队合作的精神。"亲自赶到东南大学现场担任机械设计大赛评委的西子奥的斯公司技术副总裁虞横表示,"企业的长期可持续发展需要稳定的、优质的人才输入,历年来很多优秀的高校毕业生纷纷加盟西子奥的斯,他们在公司发展自我、贡献社会,许多人已经迅速成长为西子奥的斯各部门和领域的技术专家、业务骨干以及中高层管理者。"

  可以说,目前西子奥的斯根植校园的人力资源储备计划已形成成熟的体系。通过"机械设计大赛"这样"精选式"的人才培养选拔方式,搭建起了优秀人才沟通平台,并在大学生中取得了良好的反响。

  随着电梯行业日新月异的高速发展,各大企业间的人才争夺早已是白热化,而此次校园招聘首站在江苏南京东南大学拉开序幕,也注定西子奥的在此次人才抢夺战中已经处于领先位置。

  西子奥的斯电梯有限公司——世界第一电梯品牌奥的斯在中国最大的控股子公司,是中国绿色电梯第一品牌和中国最大的电扶梯制造商及服务商之一。

  在"绿色引领未来"的公司理念下,西子奥的斯以敏锐的洞察力和专业创新的精神,致力于为社会提供最值得信赖的、对环境最友好的建筑移动解决方案,持续为顾客创造最优价值,成就员工自我发展,主动承担社会责任,并以良好的回报坚定投资者的信心。

  作为中国节能电梯领域的引领者和实践者,西子奥的斯以持续改进打造360°绿色价值链,为客户创造最大化价值。到2010年,西子奥的斯已经连续十年蝉联中国电梯市场前三甲;连续六年保持中国节能电梯市场第一位;2010年有超过35000台电梯及自动扶梯国内销售订单,产品覆盖全球60多个国家和地区。